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Warum von einem Mentor lernen, wenn du von zwei lernen kannst? Schärfe deine Technical Leadership Skills mit der Anleitung mehrerer Mentoren. Erweitere dein Wissen und gehe Probleme mit brillanten Köpfen aus allen Perspektiven an.
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Keine Verträge bedeutet, dass du Engagements jederzeit beenden, pausieren und fortsetzen kannst mit größtmöglicher Flexibilität im Hinterkopf
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"Mein Mentor gab mir großartige Tipps, wie ich meinen Lebenslauf und mein Portfolio verbessern kann, und hatte während meines Karrierewechsels tolle Job-Empfehlungen. Er versicherte mir mehrfach, dass ich noch viele übertragbare Skills habe, die Arbeitgeber wirklich schätzen würden."
Der Weg zur Exzellenz in Technical Leadership kann herausfordernd und einsam sein. Wenn du Hilfe bei anderen Aspekten von Technical Leadership benötigst, sind wir für dich da!Der Weg zur Exzellenz in Technical Leadership kann herausfordernd und einsam sein. Wenn du Hilfe bezüglich anderer Aspekte von Technical Leadership benötigst, sind wir für dich da!
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